木工包工头王某给建筑商某公司建房，雇用民工张某干活，谁知，张某干活过程中不慎摔伤致残，近日，颍上县法院审理这一提供劳务者受害责任案件，判决：雇主王某赔偿原告张某损失的75%，即12万余元，建筑商某公司承担连带赔偿责任。

某公司是颍上县某小区的建筑承包商，其将该工程的木工建筑以每平方29元的价格发包给被告王某（无施工资质）。张某受雇于王某在该工地从事木工建筑。2016年1月18日上午，张某在工地上作业时从工作面摔下致伤。当天即被送到颍上县人民医院住院治疗，诊断为：左肱骨多段粉碎性骨折，右肱骨近段骨折伴肩关节脱位，经手术治疗出院。原告受伤住院期间，王某为原告垫付了医疗费27000元，张某又多次从王某处另借支21000元。后张某的伤情经鉴定，其左上肢构成九级伤残，右上肢构成十级伤残。 张某伤好后，找王某、某公司谈赔偿的事。某公司不以为然，你是给王某干活受的伤，且干活过程中存在重大过错，你的伤与我无关。王某说：我们都是给某公司打工，公司应该承担责任，且张某对此事故的发生具有重大过错，应对损害后果承担主要责任。我原来支付的款项也应给付给我。无奈之下，张某起诉到法院。

颍上法院经审理认为：公民的生命健康权受法律保护。公民、法人由于过错侵害他人财产、人身的，应承担民事赔偿责任。个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道，接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，张某是具备完全民事行为能力的成年人，在从事雇佣活动中，对自身安全未尽到应有的注意义务，导致事故发生，具有一定过错，应对损害后果承担相应的责任。王某作为雇主与张某应根据双方的过错承担相应的责任。本院酌定张某自行承担25%的责任，王某承担75%的责任。某公司明知王某无施工资质而将木工工程分包给王某，其行为具有过错，应在王某承担的责任范围内负连带赔偿责任。遂作出以上判决，该判决已生效。