2月1日上午，颍上县人民法院召开2017年度述职述廉干警大会。32位部门负责人就自己在2017年度业务工作、廉政建设、庭务管理、党的建设等进行述职，并接受全体干警的评议。

这次述职述廉与以往不同，讲成绩要重点突出，力忌假话、大话、空话、套话和废话，去除穿靴戴帽的理论，限定发言时间，有时钟提示。内容以列举式结构，即2017年度你到底完成了哪几项工作，在政治、思想、纪律、作风、工作上还存在哪些问题，2018年准备完成哪几项工作。

32名中层干部依次上台作述职述廉发言，总结了2017年度在本职工作、党风廉政建设等方面取得的成绩和经验做法，深刻剖析自身存在的问题和不足，制定2018年度工作计划和切实可行的工作措施。

工作干得好不好，广大干警的眼光是雪亮的。述职结束后，全院干警根据每位负责人述职情况，客观公正的进行了民主测评。评议分为优秀、称职、基本称职、不称职四个档次，评议结果将作为评先选优的重要依据。

这种述职的方式，节省时间，是务实会风的体现。既达到了各部门相互交流，相互取长补短，又促进了工作。对进一步加强法院队伍建设，提高中层干部履职能力和工作责任感具有重要意义。